中国煤炭行业科技专家
姓 名
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易光景
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性 别
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男
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民 族
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汉族
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身 份 证
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出 生 地
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出生年月
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最高学位
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文化程度
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海外经历
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是否院士
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是否博导
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技术职称
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教授级高工
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职 务
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总经理\党委书记
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所学专业
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其它
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毕业年份
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毕业学校
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山东矿院
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党 派
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熟悉学科
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社会兼职
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研究方向
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基金/计划
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工作/学习
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管理单位
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江西省煤炭集团公司
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家庭地址
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邮政编码
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330002
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电子信箱
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工作电话
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家庭电话
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移动电话
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传真电话
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秘书姓名
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秘书手机
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秘书电话
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电子信箱
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奖励情况
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一、2004年,全公司共产原煤826万吨,同比增加120万吨,增长17%。实现销售收入37亿元,同比增加11亿元,增长42%。在岗职工人均匀年收入达到1.3万元.在他的辛勤工作和强力推动下,江西省煤炭集团公司连续三年被评为江西省优秀企业,获省政府”工业三年翻番”全国先进单位,2003、2004年省政府工业崛起年度贡献奖。他本人连续三年被评为江西省优秀企业家。 二、集团公司下大力气,着力从五个方面入手稳定火成岩产业。一是增加投入。二是抢建新井。三是加快技改。四是产业延伸。五是培养人才。通过这些努力,集团煤炭生产形势稳定好转,在破产关闭15对矿井的情况下,3年原煤产量每年仍然以6%的速度增长。煤炭产业基本摆脱了被动局面。集团公司作出做精做优煤炭产业的重大决策,充分显示了易光景同志的超前眼光和前瞻意识。 三、利用破产资源实施管理费用是矿井破产后的当务之急。在此对企业现状进行充分调研论证的基础上,易光景同志提出了破产管理费用的三种模式,一是对煤矿,考虑资源、安全两方面的特殊性,保证国有股权占51%以上,实行国有股绝对近代股;二是对有竞争能力的非煤产业,采取国有近代股或相对近代股的办法,国有股权可以部分退出,实现国有经济、非公有经济、经营者参股的多元化结构,既能化解非煤产业风险,又能激发各方投资者的积极性;三是对那些竞争能力差,市场风险大,又不符合整个集团产业集中度的非煤产业,国有股有序退出,首先部分既定出,进而全部退出。按照这个思路,破产企业迅速完成了重组工作,绝大部分职工得到妥善安置,重组企业效益明显提高。
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简历
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1971.8-1972.8英岗岭桥头矿分矿生产科长、党支部书记
1972.8-1974.5英岗岭桥头矿副矿长
1974.5-1984.12英岗岭煤矿副矿长
1984.12-1996.6英岗岭煤矿矿长;英岗岭矿务局局长
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