6月27日，第二届山西省煤炭行业“同煤杯”职工职业技能大赛暨第六届山西省煤炭行业“同煤杯”信息化会计竞赛在山西大同隆重举行。比赛由山西省煤炭工业厅、山西省人力资源和社会保障厅、山西省总工会主办，大同煤矿集团公司承办，来自全省煤炭企业的18支代表队，近百名选手参加了竞赛。中国煤炭经济研究会理事长朱瑜应邀出席竞赛活动，并为获得优胜的选手颁奖。
山西省煤炭行业信息化会计竞赛已经成功举办了六届，从最初单机版竞赛，经过多年的经验积累，形成了现在的无纸化环境、仿真模拟、团队合作、综合应用、远程互动的竞赛模式。
新颖的竞赛模式、贴近实际的竞赛内容、紧张激烈的竞赛场面、公平公开的竞赛氛围，牢牢的吸引着现场观众的注意力。竞赛得到了山西省各级领导的大力支持和相关参赛单位的热烈响应，1000多名各煤炭企业员工现场观摩了比赛。
经过激烈的120分钟角逐，最终同煤集团代表队取得了团体冠军，山西焦煤汾西矿业集团代表队获得团体亚军，同煤轩岗煤电集团代表队获得团体第三名。同时，一批业务骨干和优秀选手脱颖而出，同煤的蒋宏、许丽、陈翠芳，山西焦煤的王涛、王雅俊等5名选手获得了竞赛个人冠军，被竞赛组委会申报授予山西省“五一”劳动奖章。获得竞赛个人二、三名的选手由山西省人力资源和社会保障厅记个人一等功。有很多走上各级领导岗位的年轻会计人才都是从信息化会计竞赛中选拔出来的，信息化会计竞赛已经成为发现人才、选拔人才的平台。
山西省煤炭行业信息化会计竞赛已纳入省总工会举办的职工职业技能大赛系列。获奖选手享受与其他工种竞赛获奖者同等待遇。全国煤炭行业信息化会计竞赛已经成功举办了两届，在第二届比赛中获得冠军的选手荣获全国能源化学工会颁发的“五一”劳动奖章。信息化会计竞赛活动如雨后春笋般在全国各大煤炭企业集团普遍举办，已经成为煤炭行业财会战线上的一道亮丽的风景线。